索引號: | 555858940/2021-00014 | 分類: | 勞動、人事、監(jiān)察\其他 通知 | ||
發(fā)布機構: | 南通市通州區(qū)人力資源和社會保障局 | 文號: | 無 | ||
成文日期: | 2021-01-04 | 發(fā)布日期: | 2021-01-04 | 有效性: | |
名稱: | 南通市通州區(qū)人力資源和社會保障局政府信息公開保密審查制度 |
南通市通州區(qū)人力資源和社會保障局政府信息公開保密審查制度
第一條 為規(guī)范本單位網(wǎng)站信息發(fā)布工作,確保政府信息公開內(nèi)容真實、及時、有效、安全,制定本制度。
第二條 本制度適用于局機關各科室及所屬事業(yè)單位。
第三條 本制度適用于本局應當公開或需要公開的政府信息,上述政府信息正式公開前,必須進行預先審核。
第四條 審核的原則是“誰主管、誰審批、誰負責”,未經(jīng)審核的政府信息不得自行公開。信息公開內(nèi)容涉及重要問題、多個科室的,須向信息公開領導小組匯報,經(jīng)領導小組研究決定后按要求進行公開。
第五條 審核的重點是公開信息的內(nèi)容、形式、時限、程序等是否符合相關要求。
第六條 審核的內(nèi)容是公開信息的準確性、權威性、完整性和時效性。
第七條 審核的程序:
(一)工作人員擬定政府信息公開內(nèi)容;
(二)本部門負責人審核;
(三)本局辦公室對擬公開信息是否涉及國家秘密進行保密審核,法規(guī)科對涉及公民、法人或者其他組織權利、義務的擬公開信息進行法律審核;
(四)本局分管領導審批簽發(fā)。重要內(nèi)容由主要領導審批后予以公開。
第八條 各科室在印發(fā)正式公文時,要對是否公開、公開范圍和公開方式,同時作出規(guī)定,實行同步審批。
第九條 對因審核不嚴導致政府信息公開內(nèi)容失實、泄露國家秘密,引發(fā)負面影響的,依照有關法律法規(guī)和相關規(guī)定追究相關人員責任。
第十條 本制度由局政務公開領導小組辦公室負責解釋。
第十一條 本制度自發(fā)布之日起施行。